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2017年安徽省委政法委机关遴选公务员面试及体检、考察公告

时间：2017-11-10 16:13 作者：立知教育点击：1485次

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    按照《安徽省省直机关2017年公开遴选公务员工作实施方案》（皖组通字〔2017〕43号）规定，根据省委组织部有关工作要求，为做好省委政法委机关遴选公务员面试及体检、考察组织工作，制定本方案。
    一、面试人选范围
    省委政法委机关公开遴选3人、省法学会公开遴选1人。根据笔试成绩，按照面试人选与遴选职务计划数3:1的比例，从高分到低分确定面试人选。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选，并进行资格复审。实际人数少于或等于遴选职位计划数的，面试成绩须达到75分以上方可进入下一环节。
    二、资格复审
    11月17日（8:30—12:00），请面试入围考生到省委政法委政治部（地址：合肥市包河区中山路1号省行政中心1号楼东210室）参加资格复审。考生须提交以下材料：本人有效身份证件、报名表、笔试准考证和学历学位证书的原件及复印件各1份，公务员登记表复印件1份，所在单位开具的从事或曾经从事政法工作（须明确具体工作岗位和职责等）证明，公务员年度考核结果，基层工作经历证明，干部任免表等相关材料。如考生系由下级机关转任到本级机关的，须注明转任到本级机关的具体时间。
    经审查，凡与报考条件要求不符的，或不能提供规定证明材料的，或不在规定时间参加资格复审的，取消其参加面试的资格，依次递补符合条件者参加面试。对资格复审合格的考生，当场发放《面试通知书》。
    三、面试组织方式
    根据省公务员主管部门的要求和安排组织面试。面试的具体时间、地点详见《面试通知书》。
    参加面试的考生须持身份证、笔试准考证和面试通知书报到，接受统一封闭管理，抽签确定面试顺序。未按时报到者，视为自动放弃面试资格。
    面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的基本素质和综合能力。题本设3道题，答题时间15分钟，满分100分。面试考官组由7名考官组成，考官评出的分数，去掉一个最高分和一个最低分后取平均分，作为该考生的面试成绩。面试成绩经面试工作人员（监督员、计分员）签字确认后，由主考官审核签字并当场向考生公布。
    四、体检、考察工作安排
    根据考生的笔试、面试综合成绩由高到低顺序，按规定分别差额确定5名省委政法委机关遴选职位和2名省法学会遴选职位体检、考察对象人选。体检由省委政法委统一安排、考生自行承担费用，在指定医院进行。根据体检情况，由省委政法委成立考察组，对7名考察对象的德、能、勤、绩、廉及其政治业务素质与遴选职位的适应程度进行全面考察。体检、考察的时间安排另行确定。体检、考察对象缺额的，按考试综合成绩依次等额递补，递补共不超过两次。
    五、公示和办理转任手续
    对考察合格者，按照人岗相适的原则和职位需求，经省委政法委机关委务会议研究，择优等额确定拟遴选人员，确定的拟遴选人员在安徽先锋网、安徽长安网以及拟遴选人员所在单位进行公示，公示期为5个工作日。考生自愿放弃遴选资格的，需在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，将记入考生诚信档案。公示无异议后，对遴选人员实行试用期制度，试用期为3个月。试用期间，遴选人员在原单位的一切关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理转任手续。
    六、组织领导与监督
    遴选面试及体检、考察等工作在省委组织部的指导监督下组织实施，由省委政法委政治部具体承办。遴选工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，省委政法委机关纪委全程参与和监督，并接受社会和有关部门的监督。
    联系电话：0551-62609793
    监督电话：0551-62607796
    附件：省委政法委公开遴选公务员资格复审人员名单.doc

中共安徽省委政法委员会
2017年11月8日

(来源：安徽先锋网)

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(关键词阅读2017年,安徽,省委,政法委,机关,遴选,公务员,面试,体)