霍邱县人社局网：2017年霍邱县事业单位招考入围面试的同学们都在备考面试，面试是一个重要环节，主要测试考生的综合分析能力、计划与组织协调能力，以及语言表达能力等。结构化面试题型主要分为自我认知与职位匹配类、计划组织协调类、人际关系处理类、情境处理类、联想理解类、综合分析类、言语表达类等。更多面试资料请关注立知教育官网（www.lzexam.com）、立知教育微信（ahlzedu）、事业单位群（ 495037170）。
结构化面试题型介绍：
1.自我认知与职位匹配类
例题：现在青年人贪图安逸，缺乏竞争，有些人认为这样不好，你怎么看？
2.人际关系处理类
例题：你的同事小李由于在一次工作中被一位同事抢了功劳，很生气，想要去找那位同事理论，你会怎样劝他？请把考官当成小李，现场模拟一下。
3.计划组织协调类
例题：县街道办准备开展关爱老人的活动，你是街道办工作人员，请你想出三个活动，并详细说说其中一个活动？
4.情境处理类
例题：你是一名记者，在某单位进行行风建设暗访时被发现，对方要没收你的摄影器材，你怎么处理？
5.综合分析类
例题：基层一般通过在墙上画“正”字的方式选举，得票多者当选。对此，请你谈谈你的看法。
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