霍山县事业单位考试网：2017年霍山县事业单位笔试已经结束，广大考生现在最关心的就是考试成绩什么时候能出来，霍山县事业单位有的岗位除了笔试还有面试环节，但有的岗位只有笔试这一关，笔试过了，就可以直接资格复审，体检，政审，上班了。对于那些需要面试的岗位，通过笔试成绩排名就大概能否知道自己能不能进面试了。2017年霍山县事业单位笔试成绩排名预计在6月12日左右出来，紧接着就会出资格复审名单，随后就会出面试入围名单，预计在6月20日左右会出入围面试名单。更多考试信息可加事业单位QQ群：182873084和安徽立知教育官方微信：ahlzedu获取。

    1、不考专业知识岗位的(需面试岗位详见2016年度霍山县部分事业单位公开招聘工作人员计划岗位一览表)采取结构化面试或说课方式进行。考生入围面试名单为通过资格复审人员。面试满分为100分。

    为确保应试人员素质，设定面试分数线为60分。对面试成绩未达到分数线的考生，不得进入体检和考察环节。

    实际面试人员数少于或等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。

    面试时间、地点详见面试通知书。

    面试收费按省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定缴纳面试费用80元。

    2、成绩合成：

    1、考公共基础知识和结构化面试的，依《公共基础知识》和结构化面试成绩按6:4比例合成，计算公式为【《公共基础知识》成绩/1.2*60%+面试成绩*40%】。此类岗位如出现最后一名最终成绩同分的，按《公共基础知识》成绩高低确定，仍然同分的，以《公共基础知识》主观题成绩高低确定。

    2、考公共基础知识和说课的，依《公共基础知识》和说课的成绩按4：6比例合成，计算公式为【《公共基础知识》成绩/1.2*40%+说课成绩*60%】。此类岗位如出现最后一名最终成绩同分的，按《公共基础知识》成绩高低确定，仍然同分的，以《公共基础知识》主观题成绩高低确定。

    3、考公共基础知识和专业知识的，依《公共基础知识》与专业知识成绩按4:6的比例合成，计算公式为【《公共基础知识》成绩/1.2*40%+《专业知识》成绩/1.2*60%】。此类岗位如出现最后一名最终成绩同分的，按《专业知识》成绩高低确定排序，仍然同分的，以《专业知识》中的主观题成绩高低确定。

    上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
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