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为了推动我区基础教育均衡发展,合理调整学校布局,优化配置教育资源,提升人民群众对优质教育资源的需求,根据区编办《关于金安区教育系统2016年招聘 各类教师及教师择优选调的通知》(金编办[2016]15号)精神,经研究决定,面向全区考试选调若干名中学教师,到城区清水河学校初中部和人民路学校南 校初中部任教,现将有关事项公告如下:
一、选调人数
选调教师20名。其中:语文5名,数学5名,英语4名,物理2名,化学1名,生物1名,政治1名,历史1名。
城区初中因各种原因,除选调教师外仍需增加顶岗培训(借用)教师的,在区教育局下达顶岗培训指标内,对新增的顶岗培训(借用)人员,将从参加本次选调考试人员中,分学科按选调成绩,由个人申请,依排名从高到低确定。
二、报考条件和范围
1、报考人员必须是金安区中学在编教师。
2、在金安区农村学校任教满5年以上(2016年秋学期以后,在城区顶岗培训的工作经历,将不计入农村工作年限),其中在初中以上学校任教须中学(含完中 和九年一贯制学校初中部)工作满1周年以上,本科以上学历,具备初中及以上相应学科教师资格、聘任中学系列专业技术职务的教师。
3、凡在金安区教育系统跨乡镇及直属学校调动过工作的,必须在新的学校工作满3周年以上(即2013年秋学期开学以来未跨乡镇及直属学校调动过工作的)方可报考。
4、年龄40周岁以下(1976年1月1日以后生)。
5、最近5年内没有受到党纪、政纪处分的。
三、报名办法
1、凭身份证、学历证书、教师资格证书、专业技术职务聘书原件及复印件报名。
2、报名时交近期二寸免冠正面同底板照片3张。
3、报名时间:2016年7月1日-7月3日,报名截止时间为7月3日18:00。
4、报名地点:金安区教育局一楼(六安市安丰南路,咨询电话:3261739)。
5、报名后由区教育局人事股进行资格审查。经审查符合报考条件的,核发准考证。报名人数达不到选调计划1:3比例的,适当核减或调整选调计划数。
6、缴费标准:比照省物价局皖价费[2009]118号文件规定,笔试缴纳考试费45元,用于命题、制卷、考试、阅卷等开支。
四、选调考试
选调考试分为笔试和面试。
(一)笔试
1、笔试时间:笔试定于2016年7月13日上午进行;
2、笔试地点:见准考证;
3、笔试内容:为本学科初、高中相关专业知识,不指定教材,不划定范围。笔试采用闭卷方式进行。满分为100分,时间100分钟;
4、参考人员凭准考证、身份证入场考试;
5、笔试加分:被评为省级教坛新星加10分,市级学科带头人加5分,市级教坛新星加4分,区级学科带头人加3分,市级骨干教师加2分,区级教学能手加1分。符合多项加分条件的,以加分最高的计算,不重复加分。报名时,须提供加分依据的复印件备查。
(二)面试
1、按笔试成绩(含加分),分学科,以选调计划1:3比例确定拟参加面试人员名单,最后一名出现相同分数的,同时参加面试。
2、面试时间、地点另行通知。
3、面试方式:面试采用试讲的方式进行,详见面试公告,满分为100分。
(三)考试成绩
按笔试成绩(含加分)占60%、面试成绩占40%的比例进行合成,合成后成绩即为考试成绩。
五、选调录取办法
1、考试成绩揭晓后,按选调人数1:1比例,公布选调初选分数线,从高分到低分确定初选人员。在确定初选人员过程中,遇总分相同时,依面试成绩从高分到低分确定。
2、区教育局组织拟调人员依据合成后总成绩排序,按公布岗位依次自愿选择岗位。
3、区教育局对被选调人员名单在金安教育网进行公示,公示无异议的,正式办理调动及转编手续。公示有异议的,由区教育局进行审核确认。
被选调的教师调往新学校后,其在原工作学校受聘的中级及以上专业技术职务以及初级职务中的岗位级别自然解除,由调入学校根据本校的聘任考评细则及岗位设置情况确定是否转评、聘任。
六、本公告由金安区教育局负责解释。未尽事宜将及时在金安教育网(http://jyj.ja.gov.cn/)另行公告,请注意查看。
六安市金安区教育局
2016年6月21日
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